近年来，贵州省遵义市道真县阳溪镇坚持党管人才原则，在人才选拔、培育、使用上持续发力，建强乡土人才队伍，为乡村振兴提供人才保障和智力支撑。

　　多渠道选才，增加人才总量。阳溪镇坚持以镇党委为统领，以村为单元，多渠道选拔优秀村支书、致富带头人等优秀人才，建立镇级人才库，选拔识别一批符合地方发展需求的乡土人才队伍。目前全镇乡土人才资源总量达到43人。

　　多形式育才，提升人才本领。充分利用县、乡两级党校培训阵地，积极推荐乡土人才参加学历提升培训班，以县级专家人才帮扶乡镇为契机，邀请当地农户、技术人员参加农业技术人才现场观摩会，学习种植栽培技术和管理经验，通过“理论+实践”助推乡土人才成长。目前，共有6名乡土人才提升学历，累计专题培训10期115人，邀请15名专家开展农技培训6次。

　　多平台用才，激发人才潜能。鼓励符合政策要求的后备力量进入村“两委”班子。持续引导全村致富能人发展食用菌、中药材等产业壮大村集体经济。目前，共吸纳4名后备力量进入村“两委”班子，6名致富能手投身乡村发展产业，建成食用菌大棚95个，发展林下天麻、党参、黄连等中药材1000余亩，累计增收100余万元，带动群众就业50余人。